Waiblingen, 10.09.2025 | Komunikat prasowy
Hans Peter Stihl otrzymuje Niemiecką Nagrodę Założycieli za całokształt twórczości
Hans Peter Stihl, wieloletni prezes zarządu, a obecnie honorowy przewodniczący rady doradczej i rady nadzorczej ANDREAS STIHL AG & Co. KG, otrzymał w Berlinie Niemiecką Nagrodę Założycieli w uznaniu jego osiągnięć całego życia.
Przyznając to wyróżnienie, jury doceniło jego niezwykłe osiągnięcia przedsiębiorcze, a także dziesięciolecia zaangażowania społecznego i wolontariackiego. „Jestem dumny, że mogę odebrać tę nagrodę w imieniu mojego ojca. „To wielki wyraz uznania dla wszystkiego, co stworzył i przekazał przyszłym pokoleniom” – powiedział dr. Nikolas Stihl, przewodniczący rady doradczej i rady nadzorczej, podczas uroczystości wręczenia nagród we wtorek wieczorem w Berlinie. Nagrodę dla Hansa Petera Stihla odebrał z rąk prof. dr. Ulrich Reuter, prezes Niemieckiego Związku Kas Oszczędnościowych (DSGV). Nagrodę Niemieckich Założycieli współfinansują grupa finansowa Sparkasse, ZDF, Porsche i Frankfurter Allgemeine Zeitung.
Wpływ przedsiębiorczości
W 1960 roku Hans Peter Stihl dołączył do firmy założonej przez jego ojca Andreasa Stihla i kierował nią jako wspólnik zarządzający od 1973 do 2002 roku. Pod jego kierownictwem firma STIHL przekształciła się ze średniej wielkości producenta pił łańcuchowych w wiodącego na świecie dostawcę sprzętu do leśnictwa, rolnictwa i ogrodnictwa. Wraz ze swoją siostrą Evą Mayr-Stihl konsekwentnie dążył do internacjonalizacji i rozszerzenia portfolio produktów, co doprowadziło do utworzenia własnych spółek produkcyjno-sprzedażowych na całym świecie. Obecnie firma STIHL posiada zakłady produkcyjne w siedmiu krajach na czterech kontynentach i dystrybuuje swoje produkty za pośrednictwem 44 własnych spółek handlowych oraz 120 importerów w ponad 160 krajach.
Hans Peter Stihl zawsze wykazywał szczególne zaangażowanie w stosunku do swoich pracowników: pod jego kierownictwem wprowadzono m.in. podział zysków, świadczenia emerytalne oraz kwestię praw do udziału w zyskach. Był uosobieniem kultury korporacyjnej, którą cechują solidarność i osobiste zaangażowanie, co do dziś ma wpływ na firmę STIHL.
Po 36 latach pracy na stanowisku kierowniczym, w 2002 roku wycofał się z działalności operacyjnej wraz z rodzinnymi udziałowcami i powołał Zarząd, który nie składał się z członków rodziny. Następnie przez kolejne dziesięć lat przewodniczył Radzie Doradczej i Radzie Nadzorczej, po czym przekazał kierownictwo swojemu synowi, dr. Nikolas Stihl in 2012. Do dziś jest on osobiście odpowiedzialnym udziałowcem STIHL Holding AG & Co. KG oraz honorowym przewodniczącym rady doradczej i rady nadzorczej STIHL. Nawet w wieku 93 lat nadal śledzi rozwój biznesu rodzinnej firmy; jako inżynier zawsze jest szczególnie zainteresowany rozwojem nowych produktów.
Zaangażowanie społeczne i wolontariackie
Poza stanowiskiem w firmie STIHL, Hans Peter Stihl przez dziesięciolecia aktywnie uczestniczył w ważnych funkcjach polityki gospodarczej i społecznej. W latach 1988-2001 pełnił funkcję prezesa Niemieckiego Stowarzyszenia Izb Przemysłowo-Handlowych, a jego głównym zadaniem było reprezentowanie interesów niemieckiej gospodarki na szczeblu krajowym i międzynarodowym. Po opuszczeniu tego stanowiska w 2001 r. Hans Peter Stihl pełnił funkcję honorowego prezesa Izby Przemysłowo-Handlowej Regionu Stuttgartu, której był prezesem w latach 1989–2001. W latach 1973–1988 zasiadał w zarządzie Związku Przemysłu Metalowego Badenii-Wirtembergii, a przez ostatnie osiem lat tego okresu pełnił funkcję jego przewodniczącego. W związku z tym stanowiskiem był jednocześnie wiceprezesem Ogólnego Stowarzyszenia Stowarzyszeń Pracodawców Przemysłu Metalowego. Pełnił również funkcję członka szeregu innych rad nadzorczych i rad doradczych, a do 2019 r. był honorowym konsulem generalnym Singapuru w Niemczech. Za swój wkład otrzymał wiele odznaczeń krajowych i międzynarodowych, m.in. Wielki Krzyż Zasługi z Gwiazdą Republiki Federalnej Niemiec w 2002 roku.
O Niemieckiej Nagrodzie Założycieli
Niemiecka Nagroda Założycieli to wyróżnienie przyznawane wybitnym przedsiębiorcom w Niemczech i uważana za jedną z najbardziej prestiżowych nagród gospodarczych w kraju. Od 1997 r. nagradza założycieli i ich firmy, których sukcesy zostały osiągnięte, a celem jest zwrócenie uwagi na ich osiągnięcia i wspieranie ich rozwoju. Nagroda przyznawana jest corocznie w kategoriach: studenci, startupy, wschodzące gwiazdy i osiągnięcia życia.
